Boeing recortó su plan de tercerización y los empleados mantendrán beneficios en salud

Los trabajadores regresaron el domingo a las labores luego que el sindicato aprobó la terminación de una huelga de ocho semanas que derrumbó las ganancias de la empresa y paralizó las entregas.

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noviembre 03 de 2008 - 05:00 a.m.
2008-11-03

Seattle.
Los integrantes de la Asociación Internacional de Trabajadores Aeroespaciales y Obreros comenzaron el 6 de septiembre la huelga, que ha costado a Boeing alrededor de 100 millones de dólares diarios en ingresos diferidos y demoras en la producción de su nuevo avión.

Los miembros de la organización gremial, que representa a unos 27.000 trabajadores de fábricas del estado de Washington, Oregon y Kansas, aprobaron por 74 por ciento de la propuesta cinco días después de que ambas partes acordaron tentativamente el pacto y los líderes sindicales recomendaron su aprobación.

El sindicato ha dicho que el contrato protege más de 5.000 empleos en fábricas, evita la asignación a terceros de ciertos puestos, preserva los beneficios del plan de salud y contempla aumentos salariales. AP 

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