Junto con empresas del sector privado, el Gobierno Nacional, a través del uso de plataformas tecnológicas como LinkedIn, abrió recientemente 200.000 vacantes para los jóvenes colombianos entre 18 y 28 años.
(Sena abre 4.000 vacantes para personas sin experiencia laboral).
El anunció lo hizo el presidente Iván Duque durante el evento ‘Presente y futuro IA en la región’. El programa 'Trabajo joven sí hay' busca llenar los puestos de trabajo ofertados en 120 días.
#TrabajoJovenSíHay y, gracias a la labor #EnEquipo con sector privado y plataformas como @LinkedIn, le anunciamos al país que tenemos más de 200 mil vacantes, que ponemos a disposición de los colombianos y esperamos lograr la meta que estos puestos se ocupen antes de 120 días. pic.twitter.com/cRH8DDO2Ae
— Iván Duque 🇨🇴 (@IvanDuque) March 9, 2022
LOS PASOS PARA APLICAR
1. ingresar a https://co.linkedin.com/
2. Crea una cuenta y diligenciar la información personal, experiencia profesional, estudios y demás conocimientos, relacionados con las nuevas oportunidades laborales a las que quiera aplicar.
3. Escribir en el buscador 'Trabajo joven si hay' y dar clic en 'seguir'.
4. En la pestaña empleos, escribir el cargo al que desea aplicar o palabra clave relacionada con este.
5. Seleccionar la convocatoria a la que quiere aplicar
6. Dar clic en 'Solicitud sencilla'.
PORTAFOLIO
