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Finanzas

Goldman Sachs anuncia que habrá recortes de personal en 2023

La entidad podría eliminar, en el mes de enero, hasta 4.000 puestos de trabajo. Conozca los motivos. 

Bitcóin.

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EFE

POR:
Bloomberg
diciembre 29 de 2022 - 02:07 p. m.
2022-12-29

Goldman Sachs Group está trabajando en una nueva ronda de recortes de empleos que se darán a conocer en cuestión de semanas, dijo el presidente ejecutivo de la compañía, David Solomon, en su tradicional mensaje de fin de año al personal.

(Vea: Bancolombia, Éxito, Homecenter y más empresas en busca de empleados).

"Estamos realizando una revisión cuidadosa y, aunque las discusiones aún están en curso, anticipamos que nuestra reducción de personal tendrá lugar en la primera quincena de enero", dijo Solomon.

"Hay una variedad de factores que afectan el panorama comercial, incluido el endurecimiento de las condiciones monetarias que están ralentizando la actividad económica. Para nuestro equipo de liderazgo, el enfoque está en preparar a la empresa para capear estos vientos en contra", agregó.

La empresa podría tratar de eliminar hasta el 8 % de su fuerza laboral, o hasta 4.000 puestos de trabajo, para contener una caída en las ganancias y los ingresos, dijeron a principios de diciembre personas con conocimiento del asunto, aunque la cifra final podría ser menor.

(Vea: Por qué los 'millennials' y 'centennials' prefieren ser 'freelancers').

Se ha pedido a los altos directivos que identifiquen posibles objetivos de reducción de costos, y no se ha determinado el número final de recortes de empleo, dijeron las personas, que pidieron no ser identificadas debido a las deliberaciones internas.

Un portavoz de la compañía con sede en Nueva York se negó a comentar.

“Necesitamos proceder con cautela y administrar nuestros recursos sabiamente”, dijo Solomon en su mensaje.

Con la caída de los ingresos de la banca de inversión y la recesión que se avecina, Wall Street está en modo de reducción.

Los recortes de empleos y las congelaciones de contrataciones que afectaron al mundo de la tecnología han llegado a la industria financiera, con ejecutivos bancarios preparándose para lo que se espera sea un año austero por delante.

(Vea: Comience el 2023 con empleo: multinacional abre convocatoria).

Morgan Stanley, Credit Suisse Group AG y Barclays Plc ya han despedido personal o han anunciado que planean hacerlo en los próximos meses, y algunas empresas más pequeñas incluso han completado varias rondas de rescisión.

EMPLEO

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Goldman está en camino de publicar que logró $48 mil millones en ingresos anuales, su segundo mejor desempeño, solo detrás del récord del año pasado.

Una incursión costosa en la banca de consumo seguida de un retiro posterior, junto con el gasto en tecnología y operaciones de integración han contribuido a la pérdida de costos este año.

Los recortes de propuestos marcarían un retroceso más pronunciado que los planes revelados por cualquiera de los rivales de Goldman, mientras la gerencia lucha por alcanzar los objetivos de rentabilidad.

(Vea: Trabajadores domésticas: el salario que deberían ganar en el 2023).

Los analistas predicen que la ganancia anual ajustada del gigante de Wall Street podría caer un 44%.

Los ejecutivos de Goldman han señalado que la fuerza laboral del banco se ha disparado un 34 % desde fines de 2018 a más de 49.000 en el tercer trimestre de este año.

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